(教育报道）海外学子归国成常态，要想不当“海剩族”，提前规划很重要

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自从改革开放40年以来，越来越多的人出国留学。起初，许多人在国外学习后想留在国外，但现在，越来越多的学生愿意匆忙返回祖国。从“出国”到“回国”，留学回国已经成为常态。中国留学生回国就业前景如何？有什么优缺点？留学生完成学业回国，如何提前规划，做好就业准备？记者最近进行了采访。

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留学后回国就业成为首选

根据教育部的数据，1978年中国留学生人数不足1000人，2017年中国留学生人数首次突破60万人，保持了世界最大留学生来源国的地位。出国留学的人很多，回国的人也越来越多。数据显示，截至2017年底，中国留学回国人员总数已达313.2万人，83.73%的留学回国人员在完成学业后选择回国发展。

“以前很多人喜欢问，留学后留在国外不容易，现在关心的人多了。如果你留学回国，就能找到工作。”刘先生在南宁从事留学工作20余年。他表达了自己对近年来留学生心态变化的个人感受。刘先生说，随着中国实力的增强，许多留学生毕业后不打算留在国外，有些人甚至从一开始就设定了出国留学的目标:回国求职时增加简历上的权重。

廖涵，90后，大学毕业后在南宁某国企做行政工。但是，工作两年多了，越工作越没有激情。“我大学学的是英语，也考了工商管理，但是毕业了却做了文职。”考虑到自己的外语水平不错，廖寒决定辞职出国留学充电，希望在留学毕业回国后能找到一份更有竞争力的工作。

海归回国后愿意去哪里？“也许去北上广深试试！”廖汉表示，既然选择了出国深造，希望回国后能有更多的实力去发达地区打拼。很多留学生的想法和廖寒差不多。他们有的留学回国后能在一线城市找到工作，有的即使回国也希望找到一个中层岗位。他们希望通过留学的成本，在职业生涯中获得更多的机会和晋升。

回归者找工作，机遇与挑战并存

那么留学生毕业后就业前景如何呢？记者注意到，近年来，中国城市之间的“人才大战”已经从一线城市蔓延到二三线城市。为了吸引更多的优秀海归，许多城市出台了许多优惠政策，支持就业和创业。可以说，这些都为留学生回国就业提供了前所未有的机会。

但是，有机会不代表你是海归，竞争力强。几个用人单位的人力资源总监在接受记者采访时表示，在目前的招聘市场上，“留学生”已经不再是一个耀眼的光环，他们不会因为“海归”身份而获得特殊优待，主要还是看个人能力和综合素质。

"国际学生很聪明，善于交流，但有时他们很盲目和自信."某企业人力资源部部长刘女士表示，部分海归在国外接受了优质教育，视野开阔，适应能力和交际能力较强。但是，有些海归野心太大。“有时候他们提出的一些想法与当地情况不符，觉得脱离实际。”刘女士认为，如果留学生不了解中国的就业情况，回国后可能会面临许多尴尬。

全球化智库(ccg)发布的《2018中国海归就业创业调查报告》显示，48%的海归表示，在回国发展中难以融入社会；工作收入方面，只有19%的海归认为自己的工作收入基本符合预期，49%和31%的海归认为自己的收入水平低于预期，远低于预期。

海归因为工资原因频繁跳槽，一半以上的海归都跳槽了。此外，半数受访者认为“所学知识与实际应用脱节，缺乏实践经验”是求职过程中最大的障碍，“不了解国内就业情况和企业需求”也是海归的一大劣势。

我不想成为海的残迹，所以要提前做好规划

“要想出国留学，回国找工作更顺利，就要提前做好规划。”海外高级规划师孟(音译)表示，学生们在出国留学前必须做好职业规划。选择专业时，不要盲目跟风，选择一些传统热门专业，充分考虑自己留学的专业回国后能否衔接发展。比如会计专业，在去相关行业工作之前，会面临按照我国会计制度必须重新考会计从业资格证书等问题。

另外，海外实习和就业经历是留学生在国内求职的优势。孟建议留学生在留学期间积累海外实习和工作经验。实习结束，记得找实习公司要推荐信；海外工作经验6个月以上。孟还建议海归要注意自己的专业成绩和毕业论文，这样才能体现留学生的专业水平。留学的同时，也要注意积累人脉，和国内的朋友保持密切联系，随时了解国内的就业政策。

值得注意的是，毕业后肯定需要回国的留学生，需要到当地中国大使馆办理留学生回国登记证。孟提醒说，这个注册证很重要，关系到海归高含金的毕业证回国后能否得到教育部的认证。她建议留学生回国前完成证书，不要等到回国后，否则会大大增加办理难度。

为了防止海归回国就业，就业指导专家谭红建议，海归不要把自己的发展局限在一线城市，而应该打开思路，看看哪些城市的政策更适合自己。在就业初期，要调整心态，不要太看重薪酬，脚踏实地的工作，让上级看到自己的闪光点，获得更多的晋升和发展机会。

来源:南华早报

值班军官路童·岳翎

值班编辑黄静