(经济）73家药企董事长年薪超百万，云南白药董事长却仅领1.86万元？

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上市公司年报披露后，生物医药行业的薪酬水平也是市场关注的焦点。数据显示，根据申银的行业分类，在生物医药290家上市公司中，去年有253家公司公布了董事长薪酬。其中73家企业董事长工资超百万。无锡药明康德和复星制药的董事报酬超过1000万元。

此外，279家公司披露了2017年总经理的薪酬，其中94家公司总经理的薪酬超过100万元，无锡药明康德和安迪苏制药公司总经理的薪酬超过1000万元。

▲图片来自网络。

云南白药市值1000亿元

【/s2/】董事长工资才1.86万？

在市值过千亿的四家上市公司中，复星制药董事长和总经理的年薪最高，分别为1048.96万元和599.21万元。恒瑞医药董事长和总经理年薪分别为170万元和280万元。康美制药董事长兼总经理年薪70.93万元。云南白药董事长年薪只有18600元，总经理年薪243.18万元。

市值在30亿元以下的上市公司中，齐星滴眼液、宝来特、泰隆药业董事长年薪较高，分别为107.58万元、129.38万元、95.86万元。

值得一提的是，数据显示，云南白药、*圣海投、万方发展、神奇药业、天目药业、百花村、德展健康、好望角生物、丽珠集团、马应龙、*圣剑锋的董事从上市公司获得的不到10万元。其中云南白药董事长工资最低。但记者查询了云南白药2017年年报，得知云南白药董事长王明辉收取公司关联方报酬。这种情况也发生在*st海投等上市公司。

从企业性质来看，206家民营药企中，53家企业董事长工资超过百万元，61家企业董事长工资超过百万元。

在国有企业控股的17家医药公司中，华润三九、现代医药、英特尔集团董事长薪酬超过100万元，安迪苏、华润三九、华润双河、国药依桐、国药股份等10家医药公司总经理薪酬超过100万元。在17家省级国有医药公司中，中新药业、新华药业董事长工资超过百万元，同仁堂、中恒集团、中新药业、上海药业、云南白药等医药公司总经理工资超过百万元。在地方国企中，海正药业、山东制药玻璃、长春高辛、显达药业、精华药业董事长兼总经理年薪均超过百万元。

近60%的制药公司董事长

加薪

在有可比数据的238家上市公司中，136家上市公司支付给董事长的薪酬有所增加，占57%。

莱茵生物、上海来实、通化东宝等多家上市公司董事薪酬翻倍。莱茵生物董事长秦本军2017年从上市公司领取工资25.8万元，2016年价值1.8万元。上海莱实董事长工资由2016年的42.11万元涨到364.96万元；通化东宝董事长李一奎的工资从2016年的52.42万元增加到2017年的377.32万元。

45家药企董事长2017年薪酬与2016年持平。包括大神林、北大药业、新和城、长春高辛、康弘药业、科伦药业、麦克生物、泰安堂。

57家药企付给董事长的工资逐年下降。其中，红日药业股份有限公司董事长姚小青2017年从公司获得税前工资180.48万元，2016年获得税前工资349.27万元。2017年，步长药业董事长从公司获得税前工资437.9万元，而2016年，价值669万元。2017年，格洛丽亚董事长共收到公司税前赔偿329.26万元，2016年价值490.83万元。

此外，一些上市公司以不同的条件向董事长支付不同的工资。例如，天耀股份有限公司2016年支付给王福军董事长的税前薪酬为70.8万元，2017年支付给陈建董事长的税前薪酬为8万元。

来源|证券日报

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